Formation référent harcèlement CSE : obligations et mise en œuvre
La désignation d’un référent harcèlement est une obligation pour de nombreuses organisations.
Neutralis Conseil accompagne les entreprises, les CSE et les organisations (enseignement supérieur, structures sportives) dans la formation des référents harcèlement et la prévention des VSS, avec des interventions en Bretagne, dans le Grand Ouest et à distance.
À qui s’adresse cette formation ?
Cette formation s’adresse :
Aux référents harcèlement du CSE
Aux référents désignés par l’employeur
Aux responsables RH et directions
Aux encadrants et managers
Pourquoi former un référent harcèlement ?
Le rôle du référent harcèlement est central dans la prévention et la gestion des situations de harcèlement sexuel et de violences sexistes et sexuelles (VSS).
Une formation adaptée permet de :
Comprendre le cadre légal et les obligations
Identifier les situations à risque
Accueillir et orienter les signalements
Agir avec méthode et sans se mettre en difficulté
Objectifs de la formation
A l'issue de la formation les participants seront en capacité de :
Identifier les situations de harcèlement et de VSS
Comprendre leur rôle et leurs limites
Adopter une posture adaptée face aux situations
Contribuer à la prévention au sein de leur organisation
Une approche concrète et adaptée à vos enjeux
Nos formations s’appuient sur des situations concrètes, des cas pratiques et une approche opérationnelle adaptée aux réalités du terrain.
Elles permettent aux participants de repartir avec des repères clairs et directement mobilisables.
Intervention à Rennes et à distance
Neutralis Conseil intervient à Rennes, dans le Grand Ouest et à distance selon vos besoins.
Vous souhaitez mettre en place une formation ou avez besoin d’échanger sur votre situation ?